人を知る
INTERVIEW
先輩社員インタビュー
“良いものを広めたい”を、
本気で仕事にする
本気で仕事にする
営業推進
S・W 2025年 新卒入社
S・W 2025年 新卒入社
Q．あなたのこれまでの経歴と、
現在の担当業務を教えてください。
現在の担当業務を教えてください。
25卒でパルディアへ入社しLINEチームに配属され、
10月からNYXの営業推進チームに所属しております。
入社当初から今まで変わらずLINEの営業を行っておりますが、
営業推進チームに配属されてからはよりマーケティングの領域から営業を行っています。
現在の業務内容としては、新規開拓のテレアポ、
その後の商談、既存顧客との定例会を行っています。
商談で自社のサービス内容について話せることも、
定例会内で新しい情報をご案内して拡販の提案が出来ることも、
どちらも楽しく日々楽しみながら仕事が出来ています。
自分に求められていることを意識し、どうしたらもっと効率的にアポを取れるかを考え、
積極的に提案・行動することを大事にしています。
10月からNYXの営業推進チームに所属しております。
入社当初から今まで変わらずLINEの営業を行っておりますが、
営業推進チームに配属されてからはよりマーケティングの領域から営業を行っています。
現在の業務内容としては、新規開拓のテレアポ、
その後の商談、既存顧客との定例会を行っています。
商談で自社のサービス内容について話せることも、
定例会内で新しい情報をご案内して拡販の提案が出来ることも、
どちらも楽しく日々楽しみながら仕事が出来ています。
自分に求められていることを意識し、どうしたらもっと効率的にアポを取れるかを考え、
積極的に提案・行動することを大事にしています。
Q．就職活動の際に、
どのような軸を大切にしていましたか？
どのような軸を大切にしていましたか？
大学のサークルやバイトでの経験から、「良いものをより多くの人に広めたい」という就活軸を一貫して大事にしていました。
例えばサークルでは、自分たちで撮影・編集した動画をお披露目する際、どこが見どころで何を楽しんでもらいたいかを伝えることが、むしろ撮っているときよりも楽しく感じていました。
バイトでは、趣味である映画の魅力を同僚やお客様に語り、多くの人に喜んでもらえたときに強くやりがいを感じたため、それを仕事として出来たらいいなという感情が就活軸の根源でした。
そこから派生して、良い商品やサービスを多くの人に広める仕事ができるかどうかという就活軸が生まれ、その上でNYXの事業や社風、人柄や環境に強く惹かれました。
例えばサークルでは、自分たちで撮影・編集した動画をお披露目する際、どこが見どころで何を楽しんでもらいたいかを伝えることが、むしろ撮っているときよりも楽しく感じていました。
バイトでは、趣味である映画の魅力を同僚やお客様に語り、多くの人に喜んでもらえたときに強くやりがいを感じたため、それを仕事として出来たらいいなという感情が就活軸の根源でした。
そこから派生して、良い商品やサービスを多くの人に広める仕事ができるかどうかという就活軸が生まれ、その上でNYXの事業や社風、人柄や環境に強く惹かれました。
Q．NYXのメンバーの魅力や、
社内の雰囲気について教えてください。
社内の雰囲気について教えてください。
新しい挑戦・環境を楽しみ、何事も否定せずまずやってみるチャレンジ精神が一番の魅力だと思います。
分社化して間もないNYXではまだ色々な事象が確立しておらず、手探りで試行錯誤の日々です。
例えば、掃除機やゴミ箱などの備品の用意から、行動指針の考案まで、1年目である自分も携わることができ、自分の手で会社を作っている感を味わえています。
そんな状況を一人一人が楽しみ、みんなで協力してNYXという会社を育てているこの状況が、
とても居心地が良いです。
また、趣味が豊富な社員が多いことから、運動やサブカルに明るく、常に様々な界隈の会話が飛び交っているのがとても面白く、いつも聞き耳を立てていたり途中から乱入したりしています。
分社化して間もないNYXではまだ色々な事象が確立しておらず、手探りで試行錯誤の日々です。
例えば、掃除機やゴミ箱などの備品の用意から、行動指針の考案まで、1年目である自分も携わることができ、自分の手で会社を作っている感を味わえています。
そんな状況を一人一人が楽しみ、みんなで協力してNYXという会社を育てているこの状況が、
とても居心地が良いです。
また、趣味が豊富な社員が多いことから、運動やサブカルに明るく、常に様々な界隈の会話が飛び交っているのがとても面白く、いつも聞き耳を立てていたり途中から乱入したりしています。
Q．仕事の中で、最も「やりがい」を感じる瞬間は
どんな時ですか？
どんな時ですか？
自分の努力が目に見える形で成果となり、評価される瞬間です。
社内で言うと、数字的に大きな受注をして会社の目標に貢献したときに、先輩方からそれまでの努力に対するお褒めの言葉をたくさんいただきました。
そしてそれをチーム内に留めず、全社員に向けて広報して下さることで、自分の活躍が社内全体に知れ渡ることも大きな喜びです。
NYXは成果だけではなく、
それまでの過程も尊重する風習が根強いのがとても好きなところです。
社外で言うと、自分の説明や提案が相手にまっすぐ届き、納得してもらえて受注に繋がったときや、感謝されたときに、自分のことが評価された気がして、とてもモチベが上がりました。
全体的に、自分の存在意義が感じられる瞬間、会社の目標に貢献していると実感できる瞬間、自分の成長を実感できる瞬間にやりがいを感じています。
社内で言うと、数字的に大きな受注をして会社の目標に貢献したときに、先輩方からそれまでの努力に対するお褒めの言葉をたくさんいただきました。
そしてそれをチーム内に留めず、全社員に向けて広報して下さることで、自分の活躍が社内全体に知れ渡ることも大きな喜びです。
NYXは成果だけではなく、
それまでの過程も尊重する風習が根強いのがとても好きなところです。
社外で言うと、自分の説明や提案が相手にまっすぐ届き、納得してもらえて受注に繋がったときや、感謝されたときに、自分のことが評価された気がして、とてもモチベが上がりました。
全体的に、自分の存在意義が感じられる瞬間、会社の目標に貢献していると実感できる瞬間、自分の成長を実感できる瞬間にやりがいを感じています。
Q．成果を出すために、
日頃から意識して取り組んでいることは何ですか？
日頃から意識して取り組んでいることは何ですか？
与えられた目標と自分で自身に課した目標を達成するために、ゴールから逆算して今必要な行動をしています。
大枠のKGIから細かなKPIに落とし込み、日々PDCAを回し続けることで、自分が今どの位置にいるのかを把握し、都度修正をしています。
また、目標達成までの道のりを先に考えることで、自分のやるべきことを明確化し、常に明日の自分のための行動をしています。
例えば、3か月の間で〇件アポを獲得するという目標がある場合、その目標を200％達成するための行動を取りつつも、さらにその次の3か月で課されるであろうその上の目標に対し、あらかじめ目標を達成しやすくする施策を取っています。
そのように短期的な視点ではなく、中長期的に捉えることで未来への種まきを意識しています。
大枠のKGIから細かなKPIに落とし込み、日々PDCAを回し続けることで、自分が今どの位置にいるのかを把握し、都度修正をしています。
また、目標達成までの道のりを先に考えることで、自分のやるべきことを明確化し、常に明日の自分のための行動をしています。
例えば、3か月の間で〇件アポを獲得するという目標がある場合、その目標を200％達成するための行動を取りつつも、さらにその次の3か月で課されるであろうその上の目標に対し、あらかじめ目標を達成しやすくする施策を取っています。
そのように短期的な視点ではなく、中長期的に捉えることで未来への種まきを意識しています。
今後、NYXでどのようなことに
挑戦していきたいですか？
挑戦していきたいですか？
単なるLINE営業の域を超え、より深くマーケティングの領域に踏み込んでいきたいです。
実際に営業推進チームに配属されてから、自己提案でブログを作成したり、メルマガを配信したり、テレアポ以外でアポを取る方法を考え実行していますが、今後はセミナーを開催したり、LINE以外のSNSも活用したりと、よりマーケター寄りの営業をしていきたいと思っています。
自分は入社前から、様々な領域を横断して活躍できるゼネラリストになりたいという目標があり、営業推進チームとしてマーケティングの片棒を担いでいるこの状況を存分に生かし、自分の市場価値を高めていきたいです。
ゆくゆくはLINEだけではなく超トクの領域にも手を出し、さらには自分の趣味を生かした新規事業を立ち上げていきたいと思っています。
実際に営業推進チームに配属されてから、自己提案でブログを作成したり、メルマガを配信したり、テレアポ以外でアポを取る方法を考え実行していますが、今後はセミナーを開催したり、LINE以外のSNSも活用したりと、よりマーケター寄りの営業をしていきたいと思っています。
自分は入社前から、様々な領域を横断して活躍できるゼネラリストになりたいという目標があり、営業推進チームとしてマーケティングの片棒を担いでいるこの状況を存分に生かし、自分の市場価値を高めていきたいです。
ゆくゆくはLINEだけではなく超トクの領域にも手を出し、さらには自分の趣味を生かした新規事業を立ち上げていきたいと思っています。
NYXを志望する方へのメッセージ
NYXは新しさを好み、変化を楽しめる会社なので、好奇心旺盛な人、チャレンジ精神が強い人にはピッタリな会社だと思います！
若手から裁量があり、声を上げられる環境があり、一人一人の存在・活躍が会社の雰囲気や売上に直結してくるので、一緒にNYXを創り上げていけたら嬉しいです！
チャレンジお待ちしております！
若手から裁量があり、声を上げられる環境があり、一人一人の存在・活躍が会社の雰囲気や売上に直結してくるので、一緒にNYXを創り上げていけたら嬉しいです！
チャレンジお待ちしております！
